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        中國歷史研究院科研管理部招聘公告
        2019年05月13日 18:34 來源:中國社會科學網 作者: 字號

        內容摘要:

        關鍵詞:

        作者簡介:

          中國歷史研究院以中國社會科學院所屬相關研究所為基礎組建,承擔統籌指導全國歷史研究工作,整合資源和力量制定新時代中國歷史研究規劃,組織實施國家重大項目,講好中國歷史、傳播中國文化等職責。因業務發展需要,現面向社會公開招聘聘用制工作人員5人。

          具體事項如下:

          一、招聘條件

          1. 具有中華人民共和國國籍;

          2. 遵守中華人民共和國憲法和法律;

          3. 堅持正確的政治方向和學術導向,具有良好的學風、道德修養和職業操守,廉潔自律,無違法違紀等不良記錄;

          4. 身心健康,具有正常履職的身體條件;

          5. 具有良好的團隊意識和溝通能力,具備較好的文字寫作能力,有強烈的責任心和奉獻精神;

          6. 年齡原則上不超過40歲(1979年1月1日后出生)。

          二、崗位職責及要求

          (一)科研規劃處1名

          1. 崗位簡介:負責科研規劃、學科建設、學術活動等方面的管理與組織工作。

          2. 專業要求:歷史學(考古學優先)、管理學專業,要求具有本科及以上學歷。

          (二)項目管理處2名

          1. 崗位簡介:負責各類課題的全流程管理及其他有關工作。

          2. 專業要求:歷史學(考古學優先)、管理學專業,要求具有本科及以上學歷。

          (三)對外交流處2名

          1. 崗位簡介:從事國內外歷史學科的學術交流、學術平臺建設及科研活動的組織與管理等工作。

          2. 專業要求:具備歷史、外語、管理等相關專業背景,要求具有本科及以上學歷。

          三、招聘程序

          本次公開招聘工作分為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、聘用等階段。

          1. 報名。下載并填寫《中國歷史研究院科研管理部招聘報名登記表》(見附件),提交報名登記表及其他相關材料進行報名。

          2. 資格審查。根據專業要求和崗位要求,對應聘人員的資格進行審查,在此基礎上確定參加筆試人選。

          3. 筆試、面試。對通過審查的人員進行筆試和面試,筆試及面試相關事宜另行通知。未通過資格審查的人員不再通知。

          4. 參照公務員錄用體檢標準,通過考察的人員進行體檢。

          5. 根據考試和體檢情況,研究確定擬聘人選。

          6. 按照有關規定簽訂勞動合同,辦理入職手續。

          四、聘用待遇

          工資按中國歷史研究院編制外合同工標準執行,并繳納“五險一金”。

          應聘人員請提交以下電子版及紙質版材料:

          1.《中國歷史研究院科研管理部招聘報名登記表》;

          2. 身份證復印件;

          3. 戶口本首頁和本人頁復印件;

          4. 學歷學位證書復印件;

          5. 個人成果及所獲獎項證明復印件。

          五、報名方式及時間

          請將上述材料郵寄至我單位,同時電子版發送至報名郵箱kyglbzp@126.com,報名電子版文件名和郵件標題統一命名為“應聘報名:所在單位(學校)+姓名+科研管理部”。每人僅可報名應聘一個崗位。紙質報名材料恕不退回。

          報名時間: 本次招聘報名截止日期為2019年5月31日

          聯系地址: 北京市朝陽區國家體育場北路1號院1號樓

          聯系單位: 中國歷史研究院科研管理部 郵 編:100101

          聯系電話: 010-87421805 010-87421915

          聯 系 人: 陳老師 吳老師

         

          附件:中國歷史研究院科研管理部招聘報名登記表

        作者簡介

        姓名: 工作單位:

        轉載請注明來源:中國社會科學網 (責編:李中平)
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