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        向秋:營商環境不是“陪會”陪出來的
        2019年05月22日 13:35 來源:吉林日報 作者:向秋 字號
        關鍵詞:營商環境;陪會;企業負責人

        內容摘要:

        關鍵詞:營商環境;陪會;企業負責人

        作者簡介:

          當前,改善營商環境、幫助民企發展,正在各地蔚然成風。但有些地方政府卻“熱情過度”,以優化營商環境、解決企業痛點的旗號,頻頻要求企業負責人“陪會”。這些號稱給企業減負、提氣的會議,結果成了企業新負擔。

          一些政府部門要求企業參會,一是對參會人員身份要求高,不論是否相關、是否熟悉情況,都要求企業主要負責人參會;二是對參會企業有所選擇,通知參會的往往是地方重視的,涉及新項目、大項目、標桿項目的企業,而身處困境,真正需要政府部門幫一把的企業,未必能得到邀請;三是制定政策前開會少,宣講政策時開會多。

          這些以調研情況、解決困難、宣講政策等名義召開的各類會議,動輒要求企業主要負責人參加,由于會議定位不精準、議程設置不合理,企業負責人“參會”變“陪會”。一些政府部門“熱情”邀約參會,讓一些企業負責人勞而無獲,深感“吃不消”。有的企業為體現對會議的“重視”,甚至專門招聘一名高管“陪政府開會”,給企業增添了不小的負擔。

          實際上,一些政府部門召集企業開會,還是在當“二傳手”,“以會議落實會議”,認為會開了,企業負責人來參會了,就是把工作做了,至于會議效果如何,卻不去關心。這種打著改善營商環境名義的會議,卻起不到改善營商環境的作用。讓企業“陪會”的背后,仍然是形式主義、官僚主義在作怪。

          營商環境不是“陪會”陪出來的。改善營商環境,召集企業開一些會是有必要的,但要防止“文山會海”現象,避免開“假大空”、無實質內容的會,避免開給企業添亂增負的會。

          會議內容要“實”。一些可以更好地熟悉政策、交流情況、解決問題的會議,企業是樂于參加的,但應該精簡會議,合理設置議程,減少對企業主要負責人提出的硬性要求,最好由企業自主選派熟悉情況的專業人士參加。

          會議形式要“改”。少開一些能通過電子郵件、政務平臺進行交流的會,多開一些涉及企業切身利益,解疑釋惑、解決問題的會議。政府部門工作人員應該多到企業一線研究問題、解決問題,少請企業家到政府大樓開會。

          會外功夫要“深”。功夫在會外、用功在日常。政府部門要深入推進“放管服”改革,加大力度通過減稅降費為企業減負,著力破解融資難、融資貴等問題,為企業發展提供更加優質高效的服務和公平公正的環境,切實提升企業的獲得感。

        作者簡介

        姓名:向秋 工作單位:

        轉載請注明來源:中國社會科學網 (責編:鐘義見)
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